oleh

Hasil Penelitian, Jangan Salah Pilih Pasangan Agar Karier Sukses

image_pdfimage_print

Kabar6-Memilih pasangan hidup tidaklah semudah membalikkan telapak tangan. Bagi banyak orang, sejumlah hal seperti bibit, bobot, dan bebet penting untuk diterapkan agar mendapatkan pasangan yang berkualitas.

Ternyata tidak sekadar itu, sebuah penelitian ilmiah mengungkapkan, seseorang yang mencintai kita akan mampu membantu membuat pasangannya ‘maju’ dan bukan malah menjatuhkan.

Peneliti di Universitas Carnegie Mellon, Amerika Serikat, melansir Kompas, melakukan survei terhadap 163 pasangan suami istri (pasutri). Hasilnya, orang-orang dengan pasangan yang mendukung, cenderung menghadapi tantangan dengan lebih baik, dan berhasil meraih kesuksesan.

Mereka juga menemukan bahwa orang-orang yang bersaing untuk mendapatkan kesuksesan, hidup lebih bahagia dan mengalami kemajuan personal.

Penelitian lain yang diterbitkan dalam Journal of Applied Developmental Psychology menyimpulkan, komitmen dan cinta adalah dua hal yang saling menguatkan. Para periset meneliti sekumpulan pemuda Jerman berusia 18-30 tahun, yang telah bekerja atau masih menempuh pendidikan, serta terlibat dalam hubungan romantis.

Ternyata, individu yang memiliki komitmen tinggi dalam cinta dan kerja menunjukkan reaksi terbaik dalam gejala psikologis, termasuk stres kerja dan kepuasan. Riset ini dilakukan sebanyak dua kali dalam rentang waktu tiga tahun. Hasilnya, mereka yang memiliki komitmen, hidup dalam kebahagiaan yang melimpah dibandingkan mereka yang kurang berkomitmen.

Sementara itu laporan American Enterprise Institute menunjukkan, pasangan yang hidup dalam ‘drama’ yang kurang, cenderung memiliki etika kerja yang lebih baik. Penelitian tersebut juga menemukan, pria yang telah menikah cenderung bekerja lebih banyak 400 jam dalam setahun, dibandingkan pria lajang yang memiliki latar belakang sama.

Alasannya, orang cenderung lebih banyak bekerja saat hubungan intim berjalan dengan baik, dan karena tak adanya drama, sehingga memberi kekuatan emosional, kognitif, dan fisik yang lebih besar di tempat kerja.

Riset yang dilakukan peneliti di Universitas Washington menyimpulkan, kinerja seseorang juga dipengaruhi oleh pasangan mereka. Peneliti menilai reaksi dari 4.544 pasangan yang telah menikah, dan meminta mereka untuk melakukan penilaian terhadap lima ciri besar kepribadian manusia.

Kelima ciri itu adalah Openness to Experience (terbuka terhadap hal-hal baru), conscientiousness (sifat berhati-hati), dan extraversion (ekstraversi). Ekstraversi adalah dimensi kepribadian yang berkaitan dengan tingkat kenyamanan seseorang dalam berinteraksi dengan orang lain.

Lalu ada, agreeableness (mudah akur atau mudah bersepakat), serta neuroticism (neurotisme). Neuroticism adalah dimensi kepribadian yang menilai kemampuan seseorang dalam menahan tekanan atau stres.

Selama lima tahun, peserta diminta memberikan laporan tentang keberhasilan pekerjaan yang diukur dengan kepuasan kerja, kenaikan gaji, dan promosi. Peserta dalam riset juga diminta memberikan informasi yang berkaitan dengan pekerjaan rumah tangga, gaya hidup, dan kepuasan dalam pernikahan.

Hasilnya, kepemilikan atas pasangan yang baik atau bertanggung jawab dapat membantu kehidupan kerja yang sehat. Pasangan seperti itu juga bisa menjadi contoh yang baik karena mampu mendorong kemampuan dan produktivitas yang lebih besar di tempat kerja.

Sebuah riset yang dilakukan di Universitas California menemukan fakta, orang-orang yang berada dalam ikatan komitmen atau berpasangan, cenderung memiliki gaji lebih tinggi daripada orang lajang.

Riset ini juga menemukan, mereka yang memiliki ikatan semacam itu juga lebih cepat mendapatkan promosi, dan mencapai puncak karier.

Penelitian tersebut memperkirakan, sebanyak 70 persen pendiri bisnis sukses bertaraf tinggi sudah menikah saat menjadi wirausahawan. ** Baca juga: Jogging dalam Ruangan pun Miliki Kekurangan

Jadi ungkapan yang menyebutkan “Jika ingin sukses dalam karier dan memiliki kehidupan yang bahagia, maka jangan salah memilih pasangan” itu bisa jadi ada benarnya juga.(ilj/bbs)

Print Friendly, PDF & Email